Dividends are a tool that can be an essential source of information for investors or other stakeholders as it contains information that can provide a signal about the company's prospects (dividend signaling theory). This study aims to examine the effect of dividend policy on company performance through moderation of investment opportunity set (IOS) and free cash flow (FCF) and examine the effect of the application of corporate governance on dividend policy and company performance. Based on purposive sampling technique obtained a sample of 71 companies that meet the criteria. The study was conducted using panel data regression method. The results showed that dividend policy had a significant negative effect on company performance in the following year. IOS has a positive and insignificant effect on company performance, while FCF has a positive and significant effect on company performance. IOS variable is able to moderate the relationship of dividend policy on company performance in the following year, while FCF is not able to moderate the influence of dividend policy on company performance in the following year. In addition, the corporate governance mechanism has an insignificant effect on dividend policy which shows that the corporate governance mechanism is still not effective in increasing the number of dividends paid to shareholders.
AbstrakDividen adalah alat yang dapat menjadi sumber informasi penting bagi investor atau pemangku kepentingan lain karena berisi informasi yang dapat memberikan sinyal tentang prospek perusahaan (teori pensinyalan dividen). Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kebijakan dividen terhadap kinerja perusahaan melalui moderasi set kesempatan investasi (IOS) dan arus kas bebas (FCF) dan menguji pengaruh penerapan tata kelola perusahaan terhadap kebijakan dividen dan kinerja perusahaan. Berdasarkan teknik purposive sampling diperoleh sampel sebanyak 71 perusahaan yang memenuhi kriteria. Penelitian dilakukan dengan menggunakan metode regresi data panel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kebijakan dividen memiliki pengaruh negatif yang signifikan terhadap kinerja perusahaan pada tahun berikutnya. IOS memiliki efek positif dan tidak signifikan pada kinerja perusahaan, sedangkan FCF memiliki efek positif dan signifikan terhadap kinerja perusahaan. Variabel IOS mampu memoderasi hubungan kebijakan dividen dengan kinerja perusahaan di tahun berikutnya, sedangkan FCF tidak mampu memoderasi pengaruh kebijakan dividen terhadap kinerja perusahaan di tahun berikutnya. Selain itu, mekanisme tata kelola perusahaan memiliki pengaruh yang tidak signifikan terhadap kebijakan dividen yang menunjukkan bahwa mekanisme tata kelola perusahaan masih belum efektif dalam meningkatkan jumlah dividen yang dibayarkan kepada pemegang saham.