„Ausschließlich zahlenorientiert, ausschließlich an Erträgen orientiert“. Vermarktlichung als Organisationsprinzip und Anerkennungsproblem

‘Recognition’ and ‘interest’: a multidimensional concept in the sociology of work

“…Admiration and appreciation are at the same time complementarily and conflictingly related to each other (Voswinkel 2001;Wagner 2004;2008). Esteem for work steadily reflects and produces relations of social inequality, too.…”