Oportunidades no mercado de trabalho: análise das vagas de emprego disponíveis para pessoas com deficiência

Abstract

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State And Ways To Increase Employment Of Persons With Disabilities

“…Some foreign countries have similar issues in employing people with disabilities. In Brazil, where a quota-based job system exists at the state level, people with disabilities are often offered low-skilled jobs that do not require education, professional qualification, and have a low wage (Dutra et al, 2020).…”

Contratação De Pessoas Com Deficiência Em Pequenas Empresas: Um Estudo Em Dez Empresas Mineiras

“…No cenário de discussão sobre as questões de inclusão, as pesquisas têm direcionado para avaliar as práticas de gestão das organizações no tocante à diversidade e analisado as circunstâncias vividas pelas pessoas com deficiência para se inserirem e se manterem no mercado de trabalho (MACCALI et al, 2015;ÁVILA-VITOR;CARVALHO-FREITAS, 2012), evidenciando a baixa receptividade por parte das empresas com relação à prática de inclusão de pessoas com deficiência, e refletindo, assim, um baixo número de admissões e estratégias de burla das organizações frente à Lei (DUTRA et al, 2020;SUZANO et al, 2014;RIBEIRO;CARNEIRO, 2009). Várias dificuldades são apontadas para a contratação e permanência dessas pessoas em organizações, como por exemplo, a falta de conhecimento em relação às possibilidades de trabalho, desconhecimento do que seja a deficiência, presença de barreiras físicas nas organizações, falta de capacitação, entre outras (BECKER, 2019; LORENZO; SILVA, 2017; NEVES-SILVA; PRAIS, SILVEIRA, 2015; FERREIRA; VAN MUNSTER, 2015;PASSERINO;PEREIRA, 2014;;RIBEIRO;CARNEIRO, 2009;MARQUES, 2008;GOULART;COIMBRA, 2008).…”

Inclusion of people with disabilities at work: Integrative review

“…From this point of view, it is essential to align the inclusive vision with the perspective of well-being, especially in the face of capitalism and the labor market (Santos & Carvalho-Freitas, 2019). The issue, therefore, is not limited to environmental barriers, as PWD deeply experience exclusion, prejudice, and marginalization in various spheres of daily life, including in the constitution of subjectivity itself, as the human being establishes a sense of self through connecting with others (Dutra et al, 2020;Ineland & Starke, 2020).…”

“…In this way, work represents an important position in people's lives, as it is a social symbol of emancipation and a powerful tool for social structuring in modern society. The worker establishes their role in society, while work is the concrete representation of that role (Romeo et al, 2020;Dutra et al, 2020).…”