Proposta de implantação de um Programa Interdisciplinar de Apoio ao Trabalhador de Enfermagem

Haddad, Maria do Carmo Lourenço

doi:10.1590/s0080-62341998000400004

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“…É difícil lidar com a morte, e com os familiares de quem se foi, pois ela representa a impotência, o sofrimento e a perda (14) . Os profissionais de enfermagem não se sentem preparados para enfrentar a morte e, muitas vezes, identificam-se com os pacientes e sofrem, mas buscam estratégias defensivas para suportar o sofrimento (15) . Negar a realidade é uma defesa psíquica comum entre os adultos quando vivenciam sentimento de impotência para o enfrentamento de situações ou pessoas ameaçadoras, ocasião em que a negação pode vir por meio de fantasias (3) .…”

Section: Resultsunclassified

Estratégias defensivas utilizadas por enfermeiros de unidade de terapia intensiva: reflexão na ótica dejouriana

Martins¹,

Robazzi

2012

Cienc. Cuid. Saúde

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Section: Resultsunclassified

Estratégias defensivas utilizadas por enfermeiros de unidade de terapia intensiva: reflexão na ótica dejouriana

Martins¹,

Robazzi

2012

Cienc. Cuid. Saúde

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“…Desde a profissionalização e o reconhecimento da enfermagem enquanto ofício, ela é considerada, em sua essência, uma profissão feminina relacionada com o ato de cuidar do outro (HADDAD, 1998).…”

Section: O Trabalho Da Enfermagemunclassified

Unidade de emergência e o trabalho de enfermagem com qualidade de vida

Cavalcante,

Santos,

Chassot

et al. 2024

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There is no way to separate life and work, as we move about a third of the day in our jobs. Thus, we can observe the action of working in our quality of life, and the relationship between quality of life and quality of life at work, which build another. This study aims to determine the factors determining the quality of life in the work of nursing in the Emergency Unit in order to assist these professionals in solving the social and administrative problems faced in the workplace. This is a literature search, conducted through a qualitative approach, and by examination of the scientific literature, survey and analysis of what is already produced on the subject, demonstrates that achieving personal / professional, structure and organizational climate and relationships human work, are elements that once recognized its importance, provide subsidies for the development of a more humane work of nursing and pay a healthy work environment and consequently the quality of and at work. Hopefully, with this study, contribute to the discussion on the need for a quality of life at work to achieve the quality of care.

show abstract

“…Tais defesas dependem de condições externas e se sustentam no consenso de um grupo específico de trabalhadores 8 . Assim, as estratégias de defesa emergem em contexto laboral cuja carga de trabalho caracteriza-se por situações desgastantes e determinantes de sofrimento vividas ininterruptamente pelos trabalhadores de enfermagem como a atenção constante; a supervisão estrita (controle, pouca autonomia e criatividade e não-participação na tomada de decisões); o ritmo acelerado de trabalho; o trabalho parcelado, monótono e repetitivo; comunicação dificultada; fadiga; tensão; estresse; insatisfação 9 As cargas de trabalho, ou seja, elementos constituintes do processo laboral, exercem influência na equipe, gerando tentativas de adaptação, o que se observa quando as estratégias defensivas não conseguem neutralizar o sofrimento residual, isto é, quando a interação dinâmica das cargas de trabalho no processo biopsíquico humano é caracterizada por transformações negativas ou de sofrimento 10 Em determinadas condições laborais, a organização do trabalho pode ser a origem psíquica negativa (fatigante), devido às excitações provenientes do exterior (de origem psicossensorial) ou do interior (excitações instintivas ou pulsionais). Quando o trabalhador consegue extravasar a carga psíquica através de mecanismos como fuga, crise de raiva e Exposição ao ruído tecnológico em CTI Exposição ao ruído tecnológico em CTI Exposição ao ruído tecnológico em CTI Exposição ao ruído tecnológico em CTI Exposição ao ruído tecnológico em CTI Oliveira EB, Lisboa MTL atuação agressiva, oferece uma gama de descargas que proporcionam o relaxamento.…”

Section: Suporte Teóricounclassified

Exposição ao ruído tecnológico em cti: estratégias coletivas de defesa dos trabalhadores de enfermagem

Oliveira

Lisboa

2009

Esc. Anna Nery

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Estudo descritivo com abordagem qualitativa que objetivou identificar e analisar as estratégias coletivas de defesa elaboradas pelos trabalhadores de enfermagem diante do ruído tecnológico em Centro de Terapia Intensiva (CTI). Participaram do estudo 25 trabalhadores de enfermagem de um hospital universitário situado no município de Niterói (RJ) em 2004. Na coleta de dados, utilizou-se a entrevista semi-estruturada mediante um roteiro, e, no tratamento dos dados, a análise de conteúdo revelou os seguintes resultados: o ruído tecnológico gera incômodo e estresse. Para minimizar o sofrimento, os trabalhadores elaboram estratégias coletivas de defesa que os mantêm trabalhando. Conclui-se que as estratégias coletivas de defesa podem se caracterizar num fator que resulta em alienação, ocultando a compreensão real do contexto de trabalho. As ações preventivas e as mudanças a serem implementadas em relação ao ruído no CTI devem ser pautadas na participação dos trabalhadores e se reverterem em melhoria das condições de trabalho e bem-estar do grupo.. Palavras-chave: Enfermagem. Ruído. Saúde do Trabalhador. Saúde Mental. Abstract ResumenEstudio descriptivo con un enfoque cualitativo diseñado para analizar las estrategias colectivas de la defensa elaboradas pelos trabajadores de enfermería frente al sonido tecnológico en un centro de terapia intensiva. Veinticinco profesionales de la enfermería de un centro de terapia intensiva del Hospital Escuela en Niteroi (RJ) participaron en el estudio en 2004. Para la recolección de datos, una entrevista semi -estructurada fue utilizada. Los datos fueron analizados a través de una análisis de contenido que mostraran los resultados: los trabajadores elaboran estrategias colectivas de defensa que permiten trabajar. Estas estrategias muestran un conocimiento que permite a los individuos seguir trabajando, ya que crea formas adaptativa para contrarrestar el sonido en el ambiente de trabajo, buscando continuamente ser sujetos de la situación de trabajo. Adicionalmente, reportaron que el ruido los molestaba, estresaba y además conducía a errores y accidentes laborales. Por lo tanto, es necesario que la organización implemente acciones preventivas y cambios apropiados que mejoren el ambiente de trabajo. Los trabajadores de la enfermería tienen un rol fundamental en ayudar a los administradores de la organización a construir un ambiente de trabajo más saludable.

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Proposta de implantação de um Programa Interdisciplinar de Apoio ao Trabalhador de Enfermagem

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Estratégias defensivas utilizadas por enfermeiros de unidade de terapia intensiva: reflexão na ótica dejouriana

Estratégias defensivas utilizadas por enfermeiros de unidade de terapia intensiva: reflexão na ótica dejouriana

Unidade de emergência e o trabalho de enfermagem com qualidade de vida

Exposição ao ruído tecnológico em cti: estratégias coletivas de defesa dos trabalhadores de enfermagem

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