j.ilm.intech 2020 DOI: 10.46772/intech.v2i02.289 View full text
|
|
Share
Muhamad Fatchan, Hendra Lesmana, Nurhadi Surojudin

Abstract: HI-LEX Indonesia merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dibidang industri komponen otomotif di Indonesia yang selalu melakukan perekrutan karyawan kontrak yang selanjutnya akan dijadikan pegawai tetap dimana hanya karyawan kontrak yang memiliki potensi dan prestasi bagus yang berhak mendapatkan kesempatan untuk menjadi karyawan tetap. Detail dan rumitnya proses penentuan pegawai tetap pada PT. HI-LEX masih menjadi kendala tersendiri. Pada penelitian akan dilakukan perangkingan terhadap rekomendasi peng…

expand abstract