Derechos inaccesibles. Los Convenios sobre las Normas Básicas del Trabajo en Argentina, Chile, México y Guatemala

Abstract

RESUMEN: las normas básicas del trabajo de la Organización internacional del Trabajo fueron adoptadas como referencia internacional para derechos laborales. sin embargo, esta investigación demuestra que estas normas no han significado una importante fuente de cambio en argentina, Chile, México y Guatemala. los países tenían leyes similares a estas normas antes de ratificar estos convenios. las normas de la Organización hicieron poco para influir a los gobiernos y movimientos sociales y no parecen mejorar la aplicación de las leyes laborales. esfuerzos para incorporarlas en acuerdos comerciales no han conducido a cambios domésticos significativos. las únicas áreas en las cuales potencialmente podría traer un cambio son como referente para nuevas leyes o como una posible herramienta de aplicación en los tribunales nacionales. PALABRAS CLAVE: Derechos inaccesibles, normas básicas del trabajo, Organización internacional del Trabajo