Benefícios previdenciários por transtornos mentais e comportamentais em trabalhadores do Piauí em 2014

Abstract

Por que Gregor Samsa estava condenado a servir numa firma em que à mínima omissão se levantava logo a máxima suspeita?FrAnz kAFkA, A metamorfose. 1. Atualmente, o manual está em sua quarta edição, publicada em 1994 e revisada em 2000. Ver Associação Americana de Psiquiatria (2000). Atualmente, uma força-tarefa internacional está encarregada de preparar o DSM-V, cujo lançamento está previsto para 2013. 2. Além de suas pesquisas, David Healy tem se destacado como publicista ao denunciar as relações escusas entre as corporações farmacêuticas e a academia, relação que já chegou ao ponto da criação de ghost writers que elaboram textos e pareceres para serem assinados por conceituados psiquiatras. Dono de uma extensa obra, tornou-se mais conhecido quando publicou um artigo correlacionando Prozac e suicídio, o que lhe custou o cargo de diretor em um hospital no Canadá. 3. "Em Janet, há uma concepção estática da energia psíquica: ele chama força psicológica a quantidade de 'energia' que uma pessoa possui e 'tensão psicológica' a capacidade de utilizar essa força -daí a centralidade do tema da fadiga. Na psicatenia, a 'síntese psíquica' é desregulada [...]. É a insuficiência psíquica que impede a síntese" (Ehrenberg, 1998, pp. 47-48). junho 2011 Luciano Pereira Resumo O trabalho em causa na "epidemia depressiva" Entendemos que o sofrimento social -particularmente quando se manifesta na forma da depressão -é inerente à atual configuração do mundo do trabalho e afeta às mais diversas ocupações profissionais, todas elas marcadas pela desfiliação e pela sobrecarga de trabalho. Paradoxalmente à época da superestimação dos transtornos mentais e da medicalização da sociedade, o sofrimento no trabalho é expulso do campo clínico, teórico e político. Palavras-chave: Depressão; Trabalho; Sofrimento social. Abstract Work in question in the "depression epidemic"The text argues that social suffering -particularly when manifest in the form of depression -is inherent to the current configuration of the world of work and affects the most diverse professional occupations, all of them marked by dissociation and overwork.Paradoxically in an era involving the overestimation of mental disturbances and the medicalization of society, suffering at work is expelled from the clinical, theoretical and political field.

Leave of absence due to depression

“…In the context of the state of Piauí, when evaluating the year 2014, it was observed that depression, among mental and behavioral disorders, is the fourth cause of the highest average number of days off work (8) .…”

“…It has also been shown that the costs of loss of productivity associated with depression far exceed the costs of resources used to treat and control the disorder; therefore, the observation and prevention of this disease are of fundamental importance (1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(9) .…”

Avaliação do manuseio de agrotóxicos, qualidade de vida, função pulmonar e marcadores bioquímicos de agricultores da região serrana do Rio Grande do Sul

“…Como seu potencial toxicológico depende da intensidade e do tempo de contato, seu efeito no organismo humano acaba sendo cumulativo. Podendo levar náuseas e tonturas, edema pulmonar, irritação na pele e olhos, alergias, dor abdominal, destruição de glóbulos vermelhos no sangue e danos no sistema renal 19,26 .…”

“…A quantidade e a intensidade de exposição aos agrotóxicos diminuem proporcionalmente a atividade colinesterásica 30 . Neste estudo as relações entre os níveis de agrotóxicos e colinesterase, não apresentaram diferença significativa, que segundo Chaves 26 , pode estar relacionado ao tipo de agrotóxico que os agricultores estão expostos.…”

Leave due to mental disorders in workers in the Brazilian Northeast: an ecological study

“…Aspectos como condições do ambiente laboral, o incentivo à competição entre os colaboradores, redução na oferta de vagas de emprego, aumento da terceirização de funcionários, dentre outros fatores, impactam significativamente no desenvolvimento de Transtornos Mentais e Comportamentais (TMC) 4,5 . Diante disso, o adoecimento mental surge como uma resposta do organismo ao contexto externo no qual o trabalhador encontra-se inserido, tecendo, assim, uma existência relacional do trabalho e adoecimento mental 6 .…”