2003
DOI: 10.1590/s1413-82712003000100008
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La hostilidad y su relación con los trastornos cardiovasculares

Abstract: Uno de los campos más desarrollados en el ámbito de la Psicología de la Salud es el de los aspectos psicológicos que intervienen en la enfermedad cardíaca. Dentro de los constructos psicológicos más estudiados se encuentra el de la hostilidad. Inicialmente componente del patrón de conducta tipo A, se han ido desarrollando diferentes formas de referirla, y por consiguiente, de medirla. En este artículo se analizan algunas de las nociones más citadas sobre la hostilidad y otras manifestaciones asociadas, los mod… Show more

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“…Se trata de una actitud provocativa y abusiva hacia otra persona, generalmente sin motivo alguno, que puede llegar al rencor y la violencia en situaciones puntuales. Por regla general, las personas hostiles asumen que los otros no merecen la confianza ni el respeto (Moscoso, 2008;Iacovella y Troglia, 2003).…”
Section: ¿Qué Es La Agresividad?unclassified
“…Se trata de una actitud provocativa y abusiva hacia otra persona, generalmente sin motivo alguno, que puede llegar al rencor y la violencia en situaciones puntuales. Por regla general, las personas hostiles asumen que los otros no merecen la confianza ni el respeto (Moscoso, 2008;Iacovella y Troglia, 2003).…”
Section: ¿Qué Es La Agresividad?unclassified
“…Según el modelo de Sanz (2001), existen cuatro formas de estado de ánimo que prevalecen en las personas: a) tristeza-depresión; b) ira-hostilidad; c) ansiedad; y d) alegría. Estos estados de ánimo se desarrollan de manera medianamente estables, que contemplan el manejo de emociones como la tensión, el enojo, el nerviosismo, la intranquilidad, la serenidad, la tristeza, el estrés, la felicidad, el optimismo, la jovialidad, el entusiasmo, entre otros (Castro & Pérez, 2010;Iacovella & Troglia, 2003).…”
Section: Introductionunclassified
“…c) Factores de personalidad: el primer patrón de personalidad vinculado a la ECV fue el tipo A (PCTA), caracterizado por la necesidad de reconocimiento, logro de metas, competitividad e impaciencia, lo que puede conducir a sobrecarga laboral y hostilidad cuando no consiguen los objetivos, perjudicando su salud (Sandín, Chorot, Santed, y Jiménez, 2008). Sin embargo, parece ser el subfactor 'hostilidad' el más vinculado a ECV (Iacovella y Troglia, 2003). Posteriormente, el grupo liderado por Denollet destacó el tipo D (PTD), caracterizado por estados emocionales negativos e inhibición social en la expresión de dichos estados por su relación con la ECV, encontrando en cardiópatas con alto PTD el doble de riesgo de sufrir estrés psicosocial, eventos cardíacos, mayor riesgo de morbimortalidad y peor respuesta al tratamiento con mayores tasa de abandono a PRC (Denollet, Schiffer y Spek, 2010;Lee, Koh, Kim, Kim, Kim, 2018).…”
Section: Introductionunclassified