Representações do corpo em uma revista de negócios

Abstract

RESUMOO presente artigo resulta de uma pesquisa exploratória que procurou analisar como uma revista de negócios representa o corpo através do que veicula em suas reportagens. as representações encontradas foram categorizadas em dois grupos -gênero e estilo -analisados de acordo com referenciais teóricos sobre o trabalho e o corpo na contemporaneidade. Foi possível identificar que a representação dos corpos na revista passa por uma homogeneização dos estilos de vida no meio executivo. Verificaram-se ainda elementos relativos às prescrições quanto à normalização e adaptação dos corpos a um dado modelo de sucesso profissional que ultrapassa as maneiras de trabalhar e invade a subjetividade dos indivíduos. além disso, a análise permitiu um olhar sobre o corpo construído ABSTRACT this article results from an exploratory study that aimed to analyze how a business magazine represents the body in its reporting. the body representations found were categorized into two groups -gender and style -analyzed in accordance with theoretical references about work and body in the contemporary. Considering the results, it was possible to identify that the body representations in the journal goes through a homogenization of executive's lifestyles. there was also information regarding requirements for standardization and adaptation of the bodies to a particular model of professional success that goes beyond the ways of working and invades the individual's subjectivity. Furthermore, the analysis allowed a glimpse into the body as being built and signified according to the demands of today's consumer society.

É para menino ou para menina? Representações de masculinidade e feminilidade

“…Nesse sentido, as identidades de gênero, sempre em permanente processo de construção, são pautadas em afirmativas e práticas que nos posicionam na esfera social, a partir de crenças que remetem ao ideal de masculinidade . Nas discussões apresentadas por Matos (2000a; 2000b; 2001b, a construção das identidades de gênero é compreendida como resultado de processos dinâmicos de estilização de gênero, em que um conjunto de comportamentos se repete, reproduzindo ou contestando estruturas que regulam as demarcações de gênero em um dado espaço e tempo (ECCEL et al, 2010).…”

“…Os papéis e a atuação dos sujeitos costumam ser adotados com base nas experiências sociais, tanto das ações quanto do próprio corpo, construindo as identidades de gênero (BOURDIEU, 2007), que abarcam uma dimensão ética e estética, em que a articulação das práticas sociais é relativa ao gênero, e fazem emergir possibilidades de ruptura com os padrões estereotipados (ECCEL et al, 2010). Para Louro (2007), contudo, dentre as classificações envolvendo o corpo, a sexualidade tem sido a forma mais evidente de identificação dos sujeitos e, nesse sentido, é também a mais evidente forma de diferenciação social, funcionando como mantenedora da dicotomia masculinofeminino (ECCEL et al, 2010).…”

“…Para Louro (2007), contudo, dentre as classificações envolvendo o corpo, a sexualidade tem sido a forma mais evidente de identificação dos sujeitos e, nesse sentido, é também a mais evidente forma de diferenciação social, funcionando como mantenedora da dicotomia masculinofeminino (ECCEL et al, 2010). Retomamos aqui, a noção de Eccel et al (2010) (BUTLER, 2010; FOUCAULT, 1979.…”

As corporalidades do trabalho bailarino: entre a exigência extrema e o dançar com a alma

“…É nesse contexto que crescem os estudos de corpo não biológico no campo da Administração (Bahnisch, 2000;Barry & Hazen, 1996;Harquail & King, 2010;Hassard, Holliday, & Willmott, 2000;Holliday & Hassard, 2001;Kerfoot & Knights, 1996;Küpers, 2005;Monaghan, 2002;Sinclair, 2005;Trethewey, 1999), inclusive no que se refere a publicações brasileiras em artigos em revistas científicas e capítulos de livros acadêmicos (Eccel, Grisci, & Tonon, 2010;Flores-Pereira, 2010Flores-Pereira, Cavedon, & Davel, 2007;Matos, 1984;Pereira & Ayrosa, 2012;Rosa & Brito 2010). Sobre essas publicações nacionais, percebemos que, salvo estudos teóricos (Flores-Pereira 2010, o corpo vem sendo estudado como representação cultural.…”

Carreira e sucesso em uma revista de negócios: uma análise à luz da quantofrenia gerencialista

“…Mas nós temos 25 regras para o seu currículo brilhar" (2000, n°29). Alcançadas, as regras difundidas homogeneízam o estilo de vida vinculado ao sucesso; não alcançadas, excluem aqueles que delas se afastam, considerando-os como desviantes (Eccel, Grisci, & Tonon, 2010).…”